\u0130zmir Ekonomi \u00dcniversitesi (\u0130E\u00dc) ile Mesleki Yeterlilik Kurumu (MYK), mikro yeterliliklere ili\u015fkin farkl\u0131 payda\u015flar\u0131n bak\u0131\u015f a\u00e7\u0131lar\u0131n\u0131 incelemek amac\u0131yla \u2018Dijital \u00c7a\u011f\u0131n Kimlik Kartlar\u0131\u2019 konulu \u00e7al\u0131\u015ftay d\u00fczenledi. Etkinlikte konu\u015fan MYK Ba\u015fkan\u0131 Prof. Dr. Mustafa Necmi \u0130lhan, d\u00fcnya ile birlikte mesleklerin de b\u00fcy\u00fck de\u011fi\u015fim i\u00e7inde oldu\u011funu belirterek, \u201cOECD raporuna g\u00f6re bir becerinin \u00f6mr\u00fc 6 y\u0131l. 6 y\u0131ldan sonra mutlaka de\u011fi\u015fmemiz, kendimize yeni beceriler katmam\u0131z gerekiyor. Hepimiz, yeni \u00e7abalar i\u00e7inde olmal\u0131y\u0131z\u201c diye konu\u015ftu.
\n
\u0130zmir Ekonomi \u00dcniversitesi (\u0130E\u00dc) Konferans Salonu\u2019nda ger\u00e7ekle\u015fen \u201cMikro-Yeterlilikler: \u2018Dijital \u00c7a\u011f\u0131n Kimlik Kartlar\u0131\u201d adl\u0131 \u00e7al\u0131\u015ftay; \u00e7ok say\u0131da akademisyen ve i\u015f d\u00fcnyas\u0131 temsilcisinin kat\u0131l\u0131m\u0131yla d\u00fczenlendi. Etkinlikte, \u00f6zel \u00e7al\u0131\u015fma masalar\u0131 olu\u015fturulurken, farkl\u0131 mesleklerden ki\u015filerin bir araya gelip ortak de\u011ferlendirmelerde bulunarak fikir \u00f6nerileri geli\u015ftirmesi ama\u00e7land\u0131.
\n
\u00c7al\u0131\u015ftay kapsam\u0131nda; Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kalite Kurulu (Y\u00d6KAK) Kurul \u00dcyesi Prof. Dr. Feyza Ar\u0131c\u0131o\u011flu, Y\u00fcksek\u00f6\u011fretim Kurulu (Y\u00d6K) Mikro Yeterlilikler \u00c7al\u0131\u015fma Grubu \u00dcyesi Prof. Dr. Eralp H\u00fcseyin Altun, \u0130E\u00dc S\u00fcrekli E\u011fitim Merkezi M\u00fcd\u00fcr\u00fc Prof. Dr. Nesrin Oru\u00e7 Ert\u00fcrk, MYK T\u00fcrkiye Yeterlilikler \u00c7er\u00e7evesi Dairesi Ba\u015fkan\u0131 Tu\u011fba Topuz, Badgeway E\u011fitim ve Finans Teknolojileri CEO\u2019su Prof. Dr. G\u00fcner G\u00fcrsoy\u2019un kat\u0131l\u0131m\u0131yla bir panel de d\u00fczenlendi. Panelin moderat\u00f6rl\u00fc\u011f\u00fcn\u00fc ise, \u0130E\u00dc Rekt\u00f6r Dan\u0131\u015fman\u0131 Dr. \u00d6\u011fretim \u00dcyesi Bur\u00e7in \u00d6nder yapt\u0131.<\/p>\n
“\u00c7a\u011f\u0131m\u0131z \u2019D\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcmle\u2019 \u015fekilleniyor”
\n
\u00c7al\u0131\u015ftay\u0131n a\u00e7\u0131l\u0131\u015f konu\u015fmas\u0131n\u0131 ger\u00e7ekle\u015ftiren MYK Y\u00f6netim Kurulu Ba\u015fkan\u0131 Prof. Dr. Mustafa Necmi \u0130lhan, kurum olarak yapt\u0131klar\u0131 \u00e7al\u0131\u015fmalar\u0131 anlat\u0131rken, gelece\u011fe ili\u015fkin \u00f6nemli mesajlar verdi. Prof. Dr. \u0130lhan, \u201cArt\u0131k \u00e7a\u011f\u0131m\u0131z; dijital d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm, ye\u015fil d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcm ve ikiz d\u00f6n\u00fc\u015f\u00fcmle \u015fekilleniyor. Baz\u0131 meslekler yok olmaya y\u00fcz tutarken ya da yeni \u015fekillerle var olmaya \u00e7al\u0131\u015f\u0131rken, baz\u0131 meslekler ise yeniden ortaya \u00e7\u0131k\u0131yor. Baz\u0131 meslekler ise kayboluyor. Ekonomik \u0130\u015f Birli\u011fi ve Kalk\u0131nma \u00d6rg\u00fct\u00fc (OECD), 2030 y\u0131l\u0131na at\u0131f yapt\u0131\u011f\u0131 meslekler raporunda, bir becerinin \u00f6mr\u00fcn\u00fcn 6 y\u0131l oldu\u011fu belirtiliyor. Nitekim biz de Mesleki Yeterlilik Kurumumuzda becerilerimizi 5 y\u0131lda bir yeniliyoruz. Biz, Mesleki Yeterlilik Kurumu olarak \u00fclkemizin i\u015f g\u00fcc\u00fc piyasas\u0131n\u0131 g\u00fc\u00e7lendirmek ve bireylerin daha nitelikli bir \u015fekilde kariyerlerine y\u00f6n verebilmek i\u00e7in \u00f6nemli ad\u0131mlar atmaya devam ediyoruz\u201d ifadelerini kulland\u0131.<\/p>\n
“En iyisiyiz”
\n
Prof. Dr. \u0130lhan, s\u00f6zlerini \u015f\u00f6yle s\u00fcrd\u00fcrd\u00fc:
\n
\u201c\u00dcniversitelerin, bizim kurumumuzdan T\u00fcrkiye Yeterlilikler \u00c7er\u00e7evesi (TY\u00c7) logosu almas\u0131 ger\u00e7ekten \u00e7ok \u00f6nemli. Mezunumuz, i\u015f ba\u015fvurusuna gidip \u2018Benim TY\u00c7 logolu diplomam var\u2019 dedi\u011finde, g\u00f6r\u00fcyoruz ki bu ki\u015fi d\u00fcnyada istenen b\u00fct\u00fcn yeterliliklere sahip. Ama t\u00fcm bunlar\u0131 sa\u011flarken arada bir bo\u015fluk oldu\u011funu hissediyorum. Bunun da ad\u0131; mikro yeterlilik. Bireylerin mikro yeterliliklerini geli\u015ftirmek ve standartlara ula\u015ft\u0131rmak gerekiyor. Bizim, sadece lisede ya da \u00fcniversitede ald\u0131\u011f\u0131m\u0131z \u00f6\u011frenmeleri de\u011fil; k\u0131sa sertifikalar veren yerlerden \u00f6\u011frenmeleri ve serbest \u00f6\u011frenmeleri de belgelendirmemiz gerekiyor. Biz de MYK olarak bu konuda h\u0131zla ilerliyoruz. Avrupa \u0130lerleme Raporu\u2019na da bakt\u0131\u011f\u0131n\u0131zda, T\u00fcrkiye\u2019nin hem TY\u00c7 logosu verme anlam\u0131nda ve belgelendirmede istisnas\u0131z en iyi \u00fclke oldu\u011funu g\u00f6rebilirsiniz.\u201d<\/p>\n
“\u0130\u015f d\u00fcnyas\u0131n\u0131n talepleri var”
\n
\u0130E\u00dc Rekt\u00f6r\u00fc Prof. Dr. Yusuf Hakan Abac\u0131o\u011flu, mikro yeterliliklerin \u00f6nemine dikkat \u00e7ekerek, \u201cYeterliliklere dayal\u0131 e\u011fitim modeli; end\u00fcstri ve i\u015f d\u00fcnyas\u0131n\u0131n beklentilerine akademinin bir yan\u0131t\u0131d\u0131r. Ancak, h\u0131zla de\u011fi\u015fen bir d\u00fcnyada bu model, i\u015f d\u00fcnyas\u0131n\u0131n ihtiya\u00e7lar\u0131n\u0131 kar\u015f\u0131lamada yeterince esnek ve eri\u015filebilir olamad\u0131. \u0130\u015fte mikro yeterlilikler, tam da bu noktada bireylerin belirli bir alanda yetkinliklerini h\u0131zla geli\u015ftirmelerine imkan tan\u0131yan, odaklanm\u0131\u015f, k\u00fc\u00e7\u00fck par\u00e7alar halinde sunulan bir \u00f6\u011frenme yakla\u015f\u0131m\u0131 olarak g\u00fcndemimize girdi. Toplum ve i\u015f d\u00fcnyas\u0131, mezunlardan diplomalar\u0131n\u0131n \u00f6tesinde yeterlilik ve beceriler talep ediyor. Ama bu, tablonun sadece bir y\u00fcz\u00fc. Tablonun di\u011fer y\u00fcz\u00fcnde, halen \u00e7al\u0131\u015fmakta olan i\u015f g\u00fcc\u00fcn\u00fcn ihtiya\u00e7 duyulan yeni becerilerle donat\u0131lmas\u0131 gereklili\u011fi var\u201d diye konu\u015ftu.<\/p>\n
“Stratejik hedeflerimiz aras\u0131nda”
\n
Prof. Dr. Abac\u0131o\u011flu, \u015f\u00f6yle devam etti:
\n
\u201cMikro yeterlilikler, kapsay\u0131c\u0131 bir e\u011fitim modeliyle, farkl\u0131 ge\u00e7mi\u015flere ve ya\u015fam \u015fartlar\u0131na sahip bireylerin \u00f6\u011frenim s\u00fcrecine kat\u0131lmas\u0131n\u0131 sa\u011flayarak sosyal e\u015fitlik ve ekonomik kalk\u0131nma i\u00e7in de bir anahtar g\u00f6revi g\u00f6rebilir. De\u011fi\u015fim modellerini; y\u00f6ntem, ara\u00e7 ve kaynaklar\u0131n\u0131 birlikte geli\u015ftirmek zorunday\u0131z. Bunun i\u00e7in yenilik\u00e7i \u00e7\u00f6z\u00fcmlere ve ku\u015fkusuz i\u015f birli\u011fine gerek var. \u0130zmir Ekonomi \u00dcniversitesi olarak bu konuyu \u00e7ok \u00f6nemsedi\u011fimizi, en \u00f6nemli stratejik hedeflerimizden birisi oldu\u011funu belirtmek isterim. Bu konuyu farkl\u0131 boyutlar\u0131 ile irdeliyor ve \u00e7al\u0131\u015f\u0131yoruz. Bilgi ve deneyim biriktiriyoruz. Sizlerden \u00f6\u011frenmeye, bildiklerimizi payla\u015fmaya ve birlikte geli\u015ftirmeye t\u00fcm y\u00fcre\u011fimizle a\u00e7\u0131\u011f\u0131z.\u201d<\/p>\n
Donald Staub, e\u011fitim ve istihdam\u0131n \u00f6neminden bahsetti
\n
\u00d6te yandan 15 y\u0131l\u0131 a\u015fk\u0131n s\u00fcredir mikro yeterlilikler \u00fczerine \u00e7al\u0131\u015fmalar s\u00fcrd\u00fcren \u0130E\u00dc Yabanc\u0131 Diller Y\u00fcksekokulu M\u00fcd\u00fcr\u00fc Dr. \u00d6\u011fretim \u00dcyesi Donald Staub, mikro yeterlilikler ve dijital rozetlerin tan\u0131m\u0131n\u0131 ve i\u00e7inde bulundu\u011fumuz e\u011fitim \u00e7a\u011f\u0131nda neden kritik bir \u00f6neme sahip oldu\u011funu a\u00e7\u0131klayan bir konu\u015fma ger\u00e7ekle\u015ftirdi. Esneklik, yetkinlik, g\u00fcven, kalite, ta\u015f\u0131nabilirlik, y\u0131\u011f\u0131labilirlik ve dijitalle\u015fme gibi kavramlar\u0131n mikro yeterlilikler ve dijital rozetlerin merkezinde yer ald\u0131\u011f\u0131n\u0131 ve bu kavramlar\u0131n e\u011fitim ve istihdam i\u00e7in vazge\u00e7ilmez oldu\u011funu ifade eden Dr. Staub, \u0130E\u00dc genelinde olu\u015fturulmu\u015f ve uygulamaya konulmu\u015f mikro-yeterlilikler ve dijital rozet \u00f6rneklerini kat\u0131l\u0131mc\u0131larla payla\u015ft\u0131.
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
\u0130zmir Ekonomi \u00dcniversitesi (\u0130E\u00dc) ile Mesleki Yeterlilik Kurumu (MYK), mikro yeterliliklere ili\u015fkin farkl\u0131 payda\u015flar\u0131n bak\u0131\u015f a\u00e7\u0131lar\u0131n\u0131 incelemek amac\u0131yla \u2018Dijital \u00c7a\u011f\u0131n Kimlik Kartlar\u0131\u2019 konulu \u00e7al\u0131\u015ftay d\u00fczenledi. Etkinlikte konu\u015fan MYK Ba\u015fkan\u0131 Prof. Dr. Mustafa Necmi \u0130lhan, d\u00fcnya ile birlikte mesleklerin de b\u00fcy\u00fck de\u011fi\u015fim i\u00e7inde oldu\u011funu belirterek, \u201cOECD raporuna g\u00f6re bir becerinin \u00f6mr\u00fc 6 y\u0131l. 6 y\u0131ldan sonra…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":10405,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_crdt_document":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-10404","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-guncel"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/10404","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=10404"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/10404\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10406,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/10404\/revisions\/10406"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/10405"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=10404"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=10404"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.egemtv.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=10404"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}